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集團(tuán)公司舉行2020年度股東大會(huì)

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? ? ? 818日上午,寧波建設(shè)集團(tuán)2020年度股東大會(huì)在集團(tuán)原總部大樓建筑大廈19樓召開(kāi)。公司董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)成員、全體股東近90人出席了本次大會(huì)。

? ? ?會(huì)議由公司董事長(zhǎng)陳繼東主持。大會(huì)審議并通過(guò)了2020年度公司董事會(huì)工作報(bào)告、年度財(cái)務(wù)報(bào)告、年度利潤(rùn)分配預(yù)案和監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告。會(huì)上還對(duì)今年即將開(kāi)始的集團(tuán)公司股份平移總體實(shí)施方案作了介紹。

? ? ?公司副董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理裘永祥代表董事會(huì)作2020年度工作報(bào)告。

? ? ?報(bào)告首先回顧了去年一年公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況。2020年是極不平凡的一年,面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜國(guó)際國(guó)內(nèi)環(huán)境和新冠肺炎疫情的嚴(yán)重沖擊,公司全力推進(jìn)疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),取得了穩(wěn)中有進(jìn)的優(yōu)異成績(jī):全面完成了各項(xiàng)年度經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo),共承攬包括海外工程在內(nèi)的施工業(yè)務(wù)77項(xiàng),合同造價(jià)92.1億元,同比增長(zhǎng)11.56%;完成總產(chǎn)值78.12億元,同比增長(zhǎng)11.23%,交驗(yàn)工程項(xiàng)目28個(gè),竣工面積160萬(wàn)平方米,交驗(yàn)合格率100%;公司員工年平均收入137291.42元。

? ? 公司獲得優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)項(xiàng)9個(gè),其中寧波奧體中心項(xiàng)目(體育館、綜合訓(xùn)練館)工程獲得國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程銀質(zhì)獎(jiǎng),寧波奧體中心項(xiàng)目體育館工程、寧波市國(guó)際貿(mào)易展覽中心11號(hào)館工程I標(biāo)段、鄞州區(qū)市民服務(wù)中心項(xiàng)目及鄞州區(qū)1018工程項(xiàng)目、外經(jīng)大廈項(xiàng)目和慈溪市城南水廠建設(shè)工程等五個(gè)項(xiàng)目獲錢江杯,寧波櫟社國(guó)際機(jī)場(chǎng)三期擴(kuò)建工程-T2航站樓等三個(gè)項(xiàng)目獲甬江杯。

? ? 公司還獲得中國(guó)工程建設(shè)誠(chéng)信典型企業(yè)、中國(guó)工程建設(shè)企業(yè)信用評(píng)價(jià)AAA級(jí)、浙江省建筑業(yè)先進(jìn)企業(yè)、浙江省安康杯優(yōu)勝單位、寧波市龍頭企業(yè)、寧波市綜合百?gòu)?qiáng)企業(yè)、寧波市競(jìng)爭(zhēng)力百?gòu)?qiáng)企業(yè)等榮譽(yù)稱號(hào)。

? ? 報(bào)告顯示,2020年公司統(tǒng)籌疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),繼續(xù)強(qiáng)化基礎(chǔ)管理工作,企業(yè)綜合實(shí)力持續(xù)提高,并且在房地產(chǎn)建造領(lǐng)域品牌建設(shè)成效顯著。

? ? 報(bào)告提出,2021年面對(duì)以國(guó)內(nèi)大循環(huán)為主、國(guó)內(nèi)國(guó)際雙循環(huán)相互促進(jìn)的新發(fā)展格局,公司將繼續(xù)加強(qiáng)市場(chǎng)開(kāi)拓力度,一方面要維護(hù)好已有深度合作的大客戶,借勢(shì)“走出去”,爭(zhēng)取承接他們?cè)趯幉ㄊ袌?chǎng)以外的項(xiàng)目,另一方面要積極接洽新進(jìn)寧波的全國(guó)百?gòu)?qiáng)房企,爭(zhēng)取新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn);將全面啟動(dòng)股權(quán)明晰工作,由董事長(zhǎng)親自掛帥統(tǒng)一部署工作,通過(guò)持股平臺(tái),實(shí)現(xiàn)從自然人股東直接持股到持股平臺(tái)間接持股的轉(zhuǎn)化,從而解決代持人老齡化等問(wèn)題,保障全體股東的權(quán)益,推動(dòng)公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展;將持續(xù)完善內(nèi)部管理制度,繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)于分公司的指導(dǎo)和管理、推進(jìn)公司薪酬體系改革、強(qiáng)化績(jī)效考核力度、完善績(jī)效考核體系;將繼續(xù)堅(jiān)持黨建引領(lǐng),推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸,進(jìn)一步提升黨建工作質(zhì)量,圍繞建黨100周年和公司成立65周年開(kāi)展系列主題活動(dòng)。

? ?總會(huì)計(jì)師王立新作了公司年度財(cái)務(wù)報(bào)告和利潤(rùn)分配預(yù)案報(bào)告,其中2020年公司股權(quán)分配為:每股派發(fā)0.18元現(xiàn)金紅利(含稅),個(gè)人股東扣稅后,實(shí)際為每股派發(fā)0.144元現(xiàn)金紅利。

? ?監(jiān)事會(huì)主席苗志春作了公司監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告。

? 會(huì)上,董事會(huì)秘書(shū)史磊還從方案背景、方案意義、實(shí)施路徑三個(gè)方面對(duì)集團(tuán)公司即將開(kāi)展的股份平移方案作了詳細(xì)介紹,方案旨在通過(guò)持股平臺(tái)的方式明確股份歸屬、保證資產(chǎn)安全、穩(wěn)定持股關(guān)系、完善股份結(jié)構(gòu),解決歷史遺留下來(lái)的委托持股模式的風(fēng)險(xiǎn)。

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